（一）工作职责
1、组织与管理咨询团队进行咨询项目实施交付，保证公司咨询业务目标达成；
2、根据公司业务需要开展与专业系统有关的支持工作；
3、根据公司咨询业务目标组建与管理咨询团队；
4、与项目客户方老板、管理层团队保持良好沟通与协作关系；
5、参与公司落地班课程授课与现场客户沟通辅导；
6、根据咨询营销业务需要配合开展客户上门辅导、诊断，促成咨询合作；
8、参与公司产品体系研发，主导咨询服务产品设计规划；
9、组织专家会诊集中解决咨询项目关键节点咨询，与客户保持持续链接；
10、进行咨询知识系统管理，汇整咨询项目案例与服务经验增进专业交流与成长。
(二)任职资格
1、 基本要求：本科及以上学历；
2、 专业要求：企业管理或相关专业；
3、 经验：8年以上相关工作经验，5年以上相关岗位工作经验；
4、 知识技能：熟悉连锁专业、战略规划、商业模式、组织架构、标准化系统、训练督导系统相关知识；熟悉管理知识、市场营销知识；熟悉公司产品体系与相关产品服务。
