工作职责：
1、根据公司品牌战略规划，针对公司产品特色，制定新品陈列方案与计划； 2、建立形象管理体系，持续监督改进终端形象； 3、组织定期巡店，进行店铺陈列培训、搭配调整等实操性指导工作； 4、负责店铺商品陈列、商品搭配技巧等陈列培训课程的开发、制作及宣讲； 5、根据各季商品设计，结合实际终端销售情况，制定每季的陈列指引手册（此项主要为协助陈列设计模块）。
任职资格：
1、本科及以上学历。 2、8年以上同岗位服装行业工作经验。 3、对流行趋势敏感，具有时尚敏感度、品牌意识，以及较强的审美意识，动手能力强。 4、具有丰富的空间想象力及创新力、积极上进的学习力。 5、沟通表达能力强，工作认真，有责任心，能承受工作压力。
地点：厦门
